eeuwen (17) heeft al sinds haar geDoo: e amper praten. Toch heeft Laura ee zoals haar twee oudere broers bij AH te werken. Met een stageplek bij de Bakkerij-afdeling van AH 1348 in Heemstede heeft zij die droom kunnen verwezenlijken. Collega Silvia is dan ook erg trots op haar. Zij zet Laura graag eens in het zonnetje OOK TROTS? tinii.nT*-1'1— c^ncoördmatorjM •jm^enboog^nol: nil is Lawaai L een wam tnrecnLRukomgnJ wie ze ïs^a^geettj I veel saamhongmJ^^^^ AtS^!rpTptnr~Teeuwen. ouders êSra-TedanktAU ld4o. w,JT hopen dat er nog veel stageplekken voor mensen met een beperking kunnen worden gerealiseerd. 'Het is een fijne meid om mee te werken. Ze hoort echt bij het team. Ik heb gezegd dat ze niet meer weg mag!' 'In het begin was het even de kat uit de boom kijken. Maar ze is flink vooruitgegaan. We communiceren vooral spelenderwijs. Veel mensen uit de buurt kennen Laura en waarderen het dat ze bij ons werkt. Bij de oven houden we haar weg maar contact met de klant is geen probleem. Wijst een klant een croissantje aan dan begeleiden wij haar met het pakken en inpakken.' Laura zit sinds haar vierde jaar op de Regenboogschool in Haarlem, op de tytyl-afdeling. Een school voor kinderen met beperkingen die niet leerbaar maar wel trainbaar zijn. Dit betekent bijvoorbeeld dat er meer aandacht uitgaat naar het verbeteren van houding en de mogelijkheden om je te uiten, dan naar het aanleren van specifieke werkvaardigheden en taken. De laatste jaren op school staan in het teken van verkennende stages. Na het bedrijfsrestaurant van een Rabobank draait Laura nu een ochtend per week mee bij AH. 'We zijn dolblij met Laura', vertelt verkoper Bakkerij en begeleider Silvia van Breugel. 'Ondanks dat ze bijna niet kan praten werken we prima samen. Ze heeft begeleiding en controle nodig, is de ene dag beter dan de andere, maar toont altijd initiatief. En heeft plezier in wat ze doet. Ze pakt de stokbroden in, plakt stickers. Ze kan niet alles, maar wij kunnen er zeker mee omgaan.' 'Ik heb een zus die gehandicapt is, epileptisch, en met een ontwikke lingsniveau van een kind van 6 jaar. Ik ben opgegroeid met mensen met beperkingen en vind het hartstikke leuk om met hen om te gaan en te werken.' 13 Aha ien jij ook trots op een ^oncLe collega? Geef jouw kandidaat op! Mail je ve, met motivatie naar aha-mag ne redactie maakt Daarom zijn we trots! BELEID: Albert Heijn biedt stage- en arbeidsplaatsen aan jong gehandicapten (Wajongers) en chronisch zieke jongeren. Voor deze groepen is het belangrijk dat zij onderdeel uit kunnen maken van de maatschappij. Laura heeft plezier Silvia heeft ervaring En weet hoe het werkt

Personeelsbladen | 2010 | | pagina 13