Aha 4 Van het bergrijke en zonnige zuiden emigreren naar het platte en natte Nederland. Dat is even wennen. Of valt dat eigenlijk wel mee? We vroegen het aan een Spaanse en Marokkaanse collega die carrière hebben gemaakt in ons oer-Hollandse bedrijf. VERBORGEN TALENT Watik jammer vind, is dat talenten van allochtonen vaak niet worden opgemerkt. Om dat uit te leggen, moet ik nu even generaliseren: veel allochtonen zijn niet zo assertief en vertellen niet zo snel wat ze gepresteerd hebben. Zo blij ven hun talenten verborgen. Als projectleider van een Multicultigroep probeer ik SM’s daar om anders te leren kijken naar “stil allochtoon talent” in de winkels.’ NIET VOORTREKKEN Aan stormend allochtoon talent is er genoeg. Dat merk ik dagelijks. Er zijn genoeg allochtonen die gedreven zijn en die zelfs bereid zijn om naast het werk in de avonduurtjes bij te leren. Maar die mensen moeten wel een kans krij gen. Anders denken ze: het zijn toch alleen maar Nederlanders die supermarktmanager worden. Daarmee bedoel ik natuurlijk niet dat je allochtonen moet voortrekken: kwaliteit is kwaliteit. Daar valt niet aan te tornen.’ ik eerst drie jaar lang als trainee bij Ahold ge werkt. Na een traineeship op het hoofdkan toor van Albert Heijn werd ik in Leidschen- dam gelijk in het diepe gegooid als verkoop manager in opleiding. Een jaar daarna kreeg ik de kans om als supermarktmanager aan de slag te gaan in de Haagse Schilderswijk en ver volgens in een grotere winkel in de Fahren- heitstraat. En nu ben ik dus operationeel manager.’ GENIETEN Als je het leuk vindt wat je doet, dan ga je ervoor. En dat moet ook, want succes komt je natuurlijk niet zomaar aan waaien. Het is mijn streven om het beste resultaat uit mens en winkel te halen. Ik kan daar enorm van genieten. Het klinkt mis schien raar, maar van een goed gespiegelde winkel kan ik echt warm worden.’ CARRIÈRE ‘Hoe ik op deze positie ben terechtgekomen? Lang verhaal. Na mijn studie Internationaal Management en Economie heb SAID BELHASgAN t2^~- •woonde tot tijn vierde in - AlhoceMfeTfflSlffijlarókkb.' Hij is,nja.menteel operationeel manager van acht winkêls in de regio DenHaagMidden. g^T^^t ich'eveningsé'SHff^^g^^^ me denken aan het Playa BlahpOH3yjg$r4 paar kom ik jaarliiksaïs4kdnijn.famiUe ir Marokko bezoek.'

Personeelsbladen | 2002 | | pagina 4