van start
rondvraag
Ledenvergadering
Vereniging GUB
Springplank
'Goede parttimers binnen de poorten houden'
Beste Winkel Wedstrijd.
Nut of niet?
Agenda:
r
I
I
BON
I
I
1
I
j
Rinia Verschoor: 'Wat mij vooral trekt is dat een groot deel van de studie zich in de winkel afspeelt'
IW'ui.tfip, ,ni
Veenboer van AH 1073 in Am
stelveen klonk de combinatie
werken en leren op de winkel
vloer goed in de oren. 'Net als
Rinia ben ik gestopt met mijn
studie. Het onverwachte en dy
namische van de winkel trekt
mij enorm. Ik wil graag lei
ding geven aan een team.
Lekker samenwerken en resul
taten boeken. Nee, het vooruit
zicht dat ik daarvoor vier jaar
naar school moet, schrikt mij
niet af. Er zijn maar weinig op
leidingen waar theorie en prak
tijk zo hand in hand gaan.'
In september start aan de Hogeschool Holland de oplei
ding Small Business Retailmanagement, een samenwer
kingsverband tussen de Hogeschool, Albert Heijn,V&D en
WE (voorheen Hij en Zij). Doel van de nieuwe opleiding, die
zich vooral op de werkplek zal afspelen, is het opleiden en
behouden van goed middenkaderpersoneel voor de detail
handel. De studenten zijn veelal parttimers van de deelne
mende bedrijven.
'Het is voor ons en andere be
drijven steeds lastiger goed
personeel met retailfeeling te
krijgen en vooral te houden,'
vertelt Didi van der Weegen,
als coördinator voor AH be
trokken bij de opleiding.
'Door nu onze eigen partti
mers op te leiden houden we
talent binnen de poorten en
zijn we zeker van goede ar
beidskrachten in de toekomst.
Daarnaast ontstaat er een
nieuwe vorm van kennisuit
wisseling tussen het bedrijfsle
ven en het onderwijs. Zo zul
len een aantal topmanagers
van de deelnemende partners
gastcolleges geven.'
Ongeveer dertig studenten die
in september beginnen, ko
men bij Albert Heijn vandaan.
Eén van hen is Rinia Verschoor
uit Amsterdam. 'Na mijn VWO
heb ik twee jaar geneeskunde
gestudeerd. Dat was geen suc
ces. Als parttimer werk ik nu
al bijna zeven jaar bij Albert
Heijn. Ik maak er geen geheim
van hogerop te willen. Deze
opleiding lijkt me een prima
springplank. Ik las er over in
Flitsen en heb de open dag be
zocht. Wat mij vooral trekt is
dat een groot deel van de stu
die zich in de winkel afspeelt,'
aldus Rinia aan de vooravond
van haar collegejaar. Ook Bas
AHUiu rLiiafciN aucvusius -
Jeroen Smits, directeur
Gall Gall:
'We zijn juist bezig met het opzetten
van onze eigen Beste Winkel Wed
strijd. De wedstrijd van Albert Heijn
bewijst al jaren
een originele en
stimulerende
spelvorm te zijn.
De animo om de
beste, schoonste
en mooiste te zijn,
is daar gigantisch. Onze wedstrijd
krijgt de naam 'Winkelbeeld' en zal
in september zijn aftrap beleven. Zo
als de naam al verklapt, zal het ac
cent op de uitstraling van de winkel
liggen. Nee, ik ben niet bang dat het
wedstrijdelement een negatieve in
vloed op de sfeer heeft Een beetje
competitie kan nooit kwaad. Inte
gendeel, het verhoogt vaak de team
spirit, het plezier en het resultaat.'
Harry van Os, verkoopmanager
AH 1230 in Rotterdam:
'Een goede manier om soms nét
dat beetje extra uitje team en win
kel te halen. Wat ik wel belangrijk
vind is de manier van jureren. Die
moet overal gelijk zijn. Om 10.00
uur ziet een winkel er vaak beter uit
dan om 17.30 uur. Dat betekent
In honderden AH-fïüalen wordt keihard
gewerkt om aan het eind van het jaar de
titel 'Beste Winkel' in de wacht te slepen.
Zijn wij Hollanders niet veel te nuchter
voor dit soort stimuleringsacties?
dat de jury op verschillende mo
menten een steekproef moet ne
men en ook moet bijhouden op
welke tijden zij de filialen hebben
bezocht. Of wij gaan voor de hoofd
prijs? We blijven een nuchter volkje.
Gewoon iedere dagje best doen,
dan komt het met de winkel en de
wedstrijd wel goed.'
Kim Mannens, Etos Maastricht:
'Er zijn tal van manieren om men
sen te stimuleren. Bij Etos hebben
we verschillende acties gehad. Zelf
ben ik altijd wel gevoelig voor dat
soort dingen. Het
is spannend wan
neer de jury foto's
komt nemen van
A - -
weekberichten. Goed en niet goed
worden in één keer duidelijk. Nie
mand wil met het slechte voorbeeld
in het nieuws komen.'
Menno Molendijk, adviseur bij
organisatieadviesbureau Tweede
Natuur in Baarn:
'Een wedstrijd kan een prima middel
zijn om een doel
te bereiken. Heel
belangrijk voor het
succes ervan, is
de invloed van de
deelnemer op de
einduitslag. Werk
jij je helemaal de blubberen staatje
afdeling erspik en span bij, dan
dien je ook beloond te worden. Ge
beurt dit niet, dan kan een wedstrijd
ook een negatief effect hebben.
Stress en ziekteverzuim kunnen het
gevolg zijn. Daar ligt dus een schone
taak voor de jury. Die moet ervoor
zorgen dat de jurering zo objectief
mogelijk plaatsvindt Het competitie
element zie je in steeds meer onder
delen van ons leven terugkomen.
Een Amerikaans fenomeen waar we
de komende jaren alleen maar meer
mee te maken krijgen.'
Jack Melis, jurylid bij de
laatste editie van AH Beste
Winkel Wedstrijd:
'Ik was vooraf sceptisch over het
succes van een Beste Winkel Wed
strijd. Dat neem ik helemaal terug.
Het afgelopen jaar heb ik de zeven
tien finalisten mogen jureren. Ik ben
positief verbaasd over de inspannin
gen die landelijk geleverd worden.
De competitiegeest is hoog. Wat we
dit jaar anders
gaan doen is de
terugkoppeling
van de scores
aan de winkels
Dat moet sneller
Nee. ik denk dat
de jurering een objectief beeld laat
zien van de situatie in winkel. Je ziet
ook al vrij snel of een winkel bij de
top 5 gaat eindigen of niet. We zijn
streng maar rechtvaardig.'
Op dinsdag 16 september wordt in het Ahold-hoofdkantoor,
Albert Heijnweg 1 in Zaandam een ledenvergadering (te
vens jaarvergadering) gehouden van de Vereniging Ge
meenschappelijk Unitbezit. Leden die aan de vergadering
willen deelnemen, moeten onderstaande coupon vóór 10
september ingevuld terugsturen. De aanvang is 8.30 uur.
In verband met de beperkte parkeerruimte wordt gevraagd
gebruik te maken van de parkeergarage aan het Anker-
smidplein.
1. Opening
2. Verlenging van de termijn voor het houden van de jaarvergadering 1999
tot en met 16 september 1999
3. Verslag van de vergadering van 1 september 1998
4. Jaarverslag 1998
5. Verkiezing van een bestuurslid:
- het bestuur stelt voor de heer C. van Gent, die aftreedt en zich
herkiesbaar stelt, te benoemen als bestuurslid.
6. Rondvraag en sluiting
Ondergetekende bezoekt op 16 september de ledenvergadering
van de Vereniging Gemeenschappelijk Unitbezit
Naamj
Adres
WoonplaatsI
Personeelsnummer
Handtekening
Opsturen naar Kon. Ahold nvta.v. mevr. M.l. Plooyer, KA 116,
Albert Heijnweg 1, 1507 EH Zaandam.
