Meester Wijhe in
stroomversnelling
„Winkel
structuur in
Spanje
volkomen
anders"
Kerst
puzzel
1982
Extern jaarverslag
AH opent jeugdfiliaal j
in Apeldoorn
Oplage: 33.000 Personeelsblad Ahold nv39e jaargang no. 10-december 1982
Acht uur met
Eef v. Stiphout
(MIRO)
AHOLD WINT SIJTHOFF-PRIIS
Directeur Ahold Espana:
Sinds 1968 weer boven de 600 medewerkers
I BON BONBON BONBON
l
I
l
69 Flitsen
Pink Panther die muizen
doodmept, een „marathon
zitting" met WORP-manager
Theo Daanen en zoals het
een goed Brabander betaamt
een potje bier na een span
nende tennispartij. Hierover
kunt u meer lezen op pagina
4 waar redactie Flitsen acht
uur het doen en laten volgt
van Eef van Stiphout, Product
Group Manager Hard Goods
van MIRO.
Op vrijdag 3 december jl.
werd in het Hilton Hotel
te Amsterdam voor de 29-
ste maal de zgn. Henri
Sijthoff-prijs uitgereikt
voor het beste jaarverslag
van 1981. Tijdens deze bij
eenkomst kreeg de heer
A. Heijn, voorzitter van de
Raad van Bestuur van
Ahold de prijs, bestaand
uit een bronzen beeldje
van de beeldhouwer Pie-
ter d'Hont, uit handen
van de voorzitter van de
commissie, drs. B. F. Ba
ron van Ittersum (r). De
heer C. Sterk, directeur
Administratie Ahold (1),
en uit dien hoofde het
meest betrokken bij de
totstandkoming van het
jaarverslag, werd geëerd
met een kleine attentie.
Het is de tweede keer dat
Ahold de Sijthoff-prijs in
ontvangst mocht nemen.
Eerder gebeurde dit in
1968.
„Voor het eerst sinds 1968 zitten we bij Meester
weer boven de zeshonderd medewerkers. Dat
mag, gezien de huidige economische situatie
waarbij personeelsinkrimping en bedrijfssluitin
gen aan de orde van de dag zijn, een unieke
situatie worden genoemd", aldus de heer H. de
Groot, hoofd Personeelzaken van Meester Wijhe.
Dc produktie bevindt zich
volgens de heer De Groot op
dit moment in een stroom
versnelling. Naast het feit dat
de afzet van voorverpakte
vleeswaren en delicatessen
dit jaar binnen Ahold met
vijftien procent is toegeno
men en de levering aan ande
re grootwinkelbedrijven in
de lift zit, neemt het in de
Verenigde Staten gevestigde
BI-LO twee containers ham
per week af. Dat de ham van
Meester bij de Amerikanen in
de smaak valt, bewijst wel het
feit dat in april van dit jaar
afspraken werden gemaakt
met BI-LO over maar één
container in de vier weken.
„Om aan de toenemende
vraag te voldoen hebben we
onlangs een dertigtal nieuwe
medewerkers in dienst geno
men. Met hen zijn arbeids
overeenkomsten gesloten tot
1 april van het volgende jaar.
Dan zal worden bekeken of
deze tijdelijke contracten
kunnen overgaan in een vast
dienstverband".
De nieuwkomers bij Meester
zijn over het algemeen jonge
ren van achttien tot dertig
jaar. De heer De Groot: „We
Zie verder pagina 5
Zoals gebruikelijk ook in
deze kersteditie van Flit
sen een kerstpuzzel. Dit
jaar bestaat de eerste prijs
uit een gourmetavond,
voor vier personen in een
AC-restaurant naar keuze.
De puzzel vindt u op pag.
5.
Aan het einde van ieder
jaar beginnen de voorbe
reidingen aan de jaarver-
slaggeving.
Ten opzichte van voor
gaande jaren gaat er nogal
wat veranderen; u kon dat
reeds in Flitsen lezen.
Vanaf nu zal er geen In
tern Jaarverslag Ahold
meer worden uitgegeven,
maar een intern jaarver
slag per werkmaatschap
pij, plus een extra editie
van Flitsen.
Deze extra editie bevat in
formatie over Ahold als ge
heel in financieel-econo-
misch en sociaal opzicht in
het verslagjaar. Verder komt
er beknopt nieuws van alle
werkmaatschappijen in.
Het externe jaarverslag is
ook beschikbaar voor mede
werkers. U dient dit verslag
dan aan te vragen d.m.v. on
derstaande bon.
Alle eerdere aanvragen,
dus ook die gedaan d.m.v.
de antwoordkaart in het
vorige jaarverslag, komen
hiermee te vervallen.
U dient dc bon voor 31
januari 1983 in te zenden
aan:
Ahold nv, afd. Public Rela
tions, kamer 1701, Anker-
smidplein 2, 1506 CK Zaan
dam.
Op 25 november jl. open
de drs. P. J. van Dun, lid
van de Raad van Bestuur
van Ahold, onder grote
belangstelling het jeugdfi
liaal in Apeldoorn. In deze
splinternieuwe AH-
vestiging werken 27 jon-
Ondergetekende
Werkmaatschappij
AfdelingTiliaal
geren in deeltijdbanen
van 28 uur per week. Op
de foto (v.l.n.r.:) Angela
Dijkhof, Jolanda Bomhof
en Marjan Echten. Meer
over dit initiatief ter be
strijding van de jeugd
werkloosheid op pag. 3.
Adres daarvan
verzoekt hem/haar t.z.t. een officieel verslag over het jaar
I 1982 toe te zenden
I
I
Handtekening
„De structuur van het winkelbedrijf in Spanje
is volkomen anders dan in Nederland. Aan de
ene kant zie je anno 1982 een sterk onderont
wikkelde detailhandel met weinig commer
ciële formules, aan de andere zijde een aantal
hypermarkten van buitenlandse afkomst."
Dit zegt de heer J. van Rooten, sinds mei van
dit jaar directeur Ahold Espana.
Zelf hebben de Spanjaarden markt houden. Over de werk-
een klein aantal warenhuizen
waarin een enkele maal een
supermarkt is gevestigd. Wel
zijn er nog steeds de „gale
nas", overdekte versmarkten
die in Spanje onuitroeibaar
schijnen. De strategie van
Ahold om over Spanje uit te
zwermen is door de econo
mische terugval wat afge
remd, maar dat geldt niet
voor Spanje alleen. Hetgeen
ook niet wil zeggen dat Ahold
in Spanje stil zit. Men blijft
wel degelijk voeling met de
lust van de Spanjaarden kan
alleen maar gezegd worden
dat die uitstekend is. De in
dianenverhalen die dikwijls
de ronde doen over de ijver
van de mensen rond de Mid
dellandse Zee mogen best
naar het rijk der fabelen wor
den verwezen. Een uitge
breid interview met de heer
Van Rooten staat afgedrukt
op pagina 2.
Stilte s.v.r
OpN/WE
KERSriNTERVIEWS
L>e beste herinnering heb ik aan dc
toestemming van de heer FI. Visser
dat ik mocht gaan studeren aan de
Sociale Academie
Over angst voor ontslag, sociale ze
kerheden, mogelijkheden in het be
drijf, loopbaanbegeleiding van min
derheidsgroepen, vrouwen, buiten
landers
M. v. Gorp-v. Rijswijk
St. Sebastiaanstraat 11
5017 AV Tilburg
DC Tilburg, Jules Verneweg
OR secretaris.