Kantoorkommissie diskussiëerde
over diverse problemen
Verstrekking voortaan 4 wekelijks
Vissen
Door het vertrek van mevrouw Th. Konijn-Boon is een vakature
ontstaan in de kantoorcommissie. Als nieuw lid werd voorgesteld
op de vergadering van 6-9-'61 mejuffrouw L. Born, werkzaam op
de lichtkamer. In de eerstkomende vergadering van de onder
nemingsraad zal dit behandeld worden. De eerstvolgende ver
gadering van de kantoorkommissie wordt vastgesteld op 8 no
vember 1961.
Fietsenstalling ingevoerd worden. Afgesproken is,
Deze kwestie is nog niet geheel da* aan ke* einde van deze dag
opgelost, waaraan de vakantietijd ook een lid van de kantoorkom-
wel debet is. missie aanwezig zal zijn. Nieuw
Wel is een begin gemaakt met het
personeel zal ook aan het daar-
nummeren van de rekken, doch
zeer waarschijnlijk zal de stalling voor 'n aanmerking komend lid
door de uitbreiding van het aan- van de kantoorkommissie worden
tal personeelsleden spoedig te voorgesteld. Ten slotte zullen per-
klein zijn. Zodra deze numme-
soneelsleden. die reeds laner in
ring klaar is, zal bekeken worden
of iedereen een plaats kan krijgen dienst zijn en de produktiebedrij-
en zullen er nummers worden aan- ven nog niet bezichtigd hebben,
geschaft, die men aan de fiets t.z.t. een uitnodiging ontvangen,
dient te bevestigen. Bij het be
ëindigen van de dienstbetrekking Verstrekking
moet het nummertje weer bij de T. y
personeelschef worden ingeleverd. 001'ts wordt de verstrekking ter
De stalling ligt zeer ongelukkig, sprake gebracht. De verstrekking
doordat de toegang naar de stei- w°rdt door het personeel op prijs
ger nog al eens door vrachtwa- &esteld, doch de eentonigheid
gens geblokkeerd wordt en de £e£ft nog al eens aanleiding tot
steiger zelf als opslagplaats voor 1 kritiek: °ok m dc produktiebedrij-
ledige emballage gebruikt wordt. Zljn stemmen opgegaan om
llipr nunc otc aan fn /lAnn
Slechts bij nieuwbouw kan een be
vredigende oplossing worden ge
vonden.
Introduktie
nieuw personeel
Introductie van nieuw personeel
wordt geheel door de heer Koerse
verzorgd. De eerste morgen worden
enkele uren besteed aan het door
nemen van ons introductieboekje.
Daarbij worden alle punten nog eens
besproken en toegelicht.
hier eens iets aan te doen.
De kontaktkommissie oppert het
plan om eens per vier weken een
verstrekking te doen uitreiken om
zodoende een grotere mogelijkheid
te scheppen in de samenstelling
ervan. De kantoorkommissie kan
deze suggestie onderschrijven.
Kantine hoofdkantoor
De gehele gang van zaken wordt
nog eens onder de loupe genomen
met name diverse problemen in
zake de werk- en rusttijden en de
Ook de introduktiedag, verzorgd service. De voorzitter deelt mede,
door dc heer Pileer, met daaraan dat j,UiSt e™ besPrekinS vast-
I gesteld met de kantinekommissie
verbonden een excursie in de pro- en de dames van de kantine, Daar.
duktiebedrijven, zal spoedig weer bij zullen de diverse wensen en
moeilijkheden doorgenomen wor
den. Gevraagd wordt of het niet
mogelijk is ook de dames van de
kantine hoofdkantoor een oplei
ding te laten volgen bij Formosa,
zoals dit reeds geschiedt voor de
dames van de kantine van het
Ontspanningsgebouw. Deze sug
gestie is zeer waardevol en zal
zeker te zijner tijd worden ver
wezenlijkt.
Vakantie
In het kader van de vakantiesprei
ding meent een der leden of het
geen aanbeveling verdient om aan
degenen, die in het voor- of na
jaar of in de winter vakantie op
nemen, een aantal extra vrije da
gen toe te kennen. Na enige dis-
kussie verwerpt men dit voorstel.
Het aantal vakantiedagen voor
hen, die 5 of meer jaren in dienst
zijn, wordt ter sprake gebracht.
Voor een 5-jarig dienstverband
gold het aantal vakantiedagen
16 V, en bij minder dienstjaren was
dit 14 dagen. Bij de invoering van
de 5-daagse werkweek is dit ge
worden resp. 15 en 13 werkdagen.
Door afronding is het verschil tus
sen beide groepen een halve dag
minder geworden. Besloten wordt
dit zo te laten.
De 3e pinksterdag wordt nog ge
noemd. Vooral het feit, dat voor
vele forensen (speciaal uit Am
sterdam) deze dag geen betekenis
heeft en als verplichte snipperdag
geldt, geeft een der leden aanlei
ding om de oorsprong, die nog uit
de spaansc overheersing stamt,
nader toe te lichten. Hierbij wordt
nog vergeleken de traditionele 3e
pinksterdag, die voor de gehele
Zaanstreek een zondag betekent
en de landelijke Bevrijdingsdag,
die slechts een kort bestaan ge
kend heeft. De vergadering meent,
dat de forensen zich aan de zaanse
traditie moeten aanpassen.
Tegemoetkoming
studiekosten
Naar voren wordt gebracht of het
niet wenselijk is, om uit het oog
punt van binding, het personeel
een tegemoetkoming te geven bij
studiekosten, zoals dit bij meerde
re bedrijven het geval is. De voor
zitter zegt, dat hiertoe niet zal
worden overgegaan. Degenen, die
bepaalde diploma's behalen waar
van het bedrijf zijn nut heeft,
zullen daar zeker profijt van gaan
trekken. Wanneer echter een be
paalde kursus gevolgd moet wor
den in opdracht van het bedrijf,
dan worden de kosten hiervan wel
door het bedrijf betaald.
Personeel Oostzijde
In verband met het steeds toene
mend plaatsgebrek in de kantine,
zal het verzoek uitgaan, dat per
soneelsleden werkzaam aan de
Oostzijde, niet meer van de kan
tine Westzijde gebruik zullen ma
ken, doch de lunch zullen nutti
gen in de kantine Oostzijde.
Woensdag 27 september vond de
uitreiking plaats van de in de 4-
maandelijk.se viswedstrijd behaal
de maandprijzen en hoofdprijzen.
Het was de heer J. Ph. Ypma, die,
na de opening van de heer A. v.
d. Hazel, met 'n paar leuke woor
den de eerste hoofdprijs uitreikte
aan de heer G. J. de Bruin, die de
grootste brasem had verschalkt,
en daarbij z'n oude vriend en me
de-gepensioneerde J. de Jong, 2
cm achter zich had gelaten. (Uit
die paar leuke woorden is de heer
Ypma wel gebleken, dat vissen
een zenuw-stillende sport moet
zijn, geloven wij).
De tweede hoofdprijs was voor de
heer H. Konings, met de grootste
karper, en de heer J. Schoolenaar
won de derde prijs met de groot
ste baars. De maand-prijswinnaars
werden verrast met een pakje
heerlijke gerookte paling, die thuis
wel in de smaak gevallen zullen
zijn.
De wekelijkse verstrekking gaat
plaats maken voor een vierweke-
lijkse. Dit besluit is genomen in
overleg met de personeelsverte
genwoordiging. Als gevolg hier
van zal de eerstkomende, uitrei
king plaats hebben op 3 novem
ber a.s.
Deze nieuwe maatregel vloeit
voort uit de wens die bij velen
leefde om een grotere variatie en
afwisseling in het pakketje te
brengen.
Dit was bij de wekelijkse verstrek
king niet te realiseren, gebonden
als men was aan een bepaalde
waarde van het pakket.
Thans met de nieuwe regeling zijn
de mogelijkheden om een aantrek
kelijk pakket samen te stellen in
veel ruimere mate aanwezig, vier
maal zoveel kan men zeggen.
Om de nu aanwezige mogelijkhe
den volledig uit te buiten is er een
kommissie benoemd die belast
wordt met de samenstelling.
Zij bestaat uit de heren A. A.
Koopman, voorzitter; H. van Pet
ten en J. Breeschoten.
De kommissie zal zich niet hoeven
te bepalen tot het assortiment van
de produktiesektor.
Zij heeft een ruimere opdracht en
zal bij de bepaling van de inhoud
van het maandpakket kunnen put
ten uit het hele areaal van kruide
nierswaren.
Speciaal met het oog hierop heeft
de heer Van Petten in de kommis
sie zitting.
Deze nieuwe gang van zaken zal
zeker met instemming worden
begroet.
De nieuwe kommissie zij veel suk-
ses toegewenst.
