Vruchtbare vergadering tussen
Direktie en kontaktkommissie
„Volksgezondheid nummer één"
«Witte Schaap» met een vlekje
2
AH-FLITSEN
Personeelsorgaan van Albert Heijn N.V. Zaandam
17e jaargang - No. 11 December 1960
Verantwoordelijk eindredakteur
J. Ph. IJPMA, personeelschef produktiebedrijven
Aan dit nummer werkten mee:
J. Ph. Bartelson, W. J. S. Bos, M. J. H. Grooten, J. Hali Jr.,
K. Holkamp, L. J. A. S. Kloos, J. G. Krijt, W. van Maltha,
d. Meer, H. van Petten, A. H. Pilger, G. A. van
J. J
Rooijen,
J. Zeeman.
Druk: Ramshorst, Wormerveer.
Cliché's: Zaanl. Cliché Industrie, Zaandam.
De heer G. Heijn voor de TV-camera's
,,Bij de totstandkoming van Algemene Maatregelen van Bestuur
die voortvloeien uit de Warenwet, wordt een advies uitgebracht
door een commissie van industriëlen en wetenschapsmensen
rv I I l I naar de middag, hetgeen men met
De industrie kan zijn bezwaren naar voren brengen, maar de
OP 5 NOVEMBER waren de direktie en de kontaktkommissie
in vergadering bijeen. Nadat de heer Eggers de vergadering
geopend had, heette hij in het bijzonder dominee Wethmar wel
kom, die als gast aanwezig was. Hij verdiept zich in de mense
lijke verhoudingen in de industrie en maakt in dit verband enkele
bedrijfsbijeenkomsten mee. Na dit speciale welkomstwoord van
de heer Eggers ging de vergadering over tot het bespreken van
de vele hangende kwesties.
Als eerste punt kwam de ver-1
strekking weer aan de orde. In 1
de vorige vergadering werd
door de kontaktkommissie ge
vraagd of het mogelijk is wat
meer variatie in de verstrekking
te brengen.
Jubilea
Ontspanningsgebouw
Langzamerhand voltrekt zich de
verbouwing van het Ontspan
ningsgebouw. Men hoopt begin
februari 1961 met de werk
zaamheden klaar te zijn.
Gewoonlijk werden de 7%- en de
12%-jarige jubilea 's morgens ge
vierd. In verband met enkele di-
rektievergaderingen werd de vie
ring een paar maal verschoven
wetenschap heeft het beslissende woord, daar het belang van
de volksgezondheid nummer 1 is."
Dit zei de heer G. Heijn, lid van I gen zekere risico's met zich mee-
de Raad van Bestuur op 9 novem- brengen, die soms ondanks ja-
ber j.l. in het VPRO-TV-program- renlange wetenschappelijke onder
zoekingen tevoren niet vastgesteld
kunnen worden. Men bepleit daar
om een uiterste voorzichtigheid bij
het gebruik van deze toevoegin
gen.
Hoe staat de industrie zelf hier
tegenover? Het antwoord hierop
gaf de heer Heijn.
ma „Wat eten wij?".
De heer Heijn werkte aan dit pro
gramma mee in zijn kwaliteit van
industrieel lid van de bovenge
noemde adviescommissie, waar
van het bestaan wordt voorge
schreven door de Warenwet. Het
programma handelde in het bij
zonder over de chemische toevoe
gingen aan de levensmiddelen.
Na de veelbesproken Planta-affai-
re is het een vaak gestelde vraag,
of er wel voldoende controle is
op de produkten van de moderne
levensmiddelen-industrie. Behalve
natuurprodukten worden voor al
lerlei doeleinden (smaak, houd
baarheid, kleur etc.) ook andere
bestanddelen toegevoegd.
Dit begint trouwens al vóórdat
een produkt de fabriek bereikt. In
land- en tuinbouw worden veel be
strijdingsmiddelen en meststoffen
gebruikt die zelfs giftig zijn.
Teeen onze kinderen zeggen wij:
„Éérst de appel wassen" of „Je
moet die annel schillen" en denken
Volksgezondheid
In Duitsland zijn de warenwet-be
palingen veel stringenter dan bij
ons. Toch meent de heer Heijn, dat
het beschermende effect in ons
land groter zal zijn dan bij onze
Oosterburen, juist omdat bij ons
de industrie gekend wordt in de
te nemen maatregelen en in Duits
land niet. Men voelt daardoor nog
meer zijn verantwoordelijkheid
voor het grote goed dat „Volksge
zondheid" heet.
Dit overleg vooraf betekent intus
sen niet dat er ooit een compromis
mogelijk is tussen wetenschappe
lijke opvattingen en industriële,
dus zakelijke verlangens. De
dan aan het mogelijke vuil dat er i
aan kleeft. Maar denken wij ook ""^gezondheid is en blijft het
- J - enip-e dr.pi dat de Warenwet na-
aan de bestrijdingsmiddelen die
deze aan de boom ontvangen
Risico's
Dit onderwerp ontgaat natuurlijk
ook de overheid niet en reeds tien
tallen jaren geleden is daarom een
Warenwet tot stand gekomen.
Deze waakt er met allerlei voor
schriften voor, dat de produkten
niet schadelijk kunnen zijn voor
de gezondheid en controleert de
naleving door middel van Keu
ringsdiensten van Waren.
De deskundigen lieten er tijdens
de uitzending geen twijfel over be
staan dat de wet voldoende waar
borgen biedt voor de volksgezond
heid. Maar men verheelde even
min, dat de chemische toevoegin-
aan direktie en personeel voor
attenties ondervonden bij:
haar Jl/^-jarig zakenjubileum. mej.
W. Jagt (Linnenkamer):
zijn 12}/2~jarig zakenjubileum. de
heer P. Spil (vervoer):
zijn 12},2-jarig zakenjubileum, de
heer D. Vroons;
hun 40-jarig huwelijk, de heer en
mevr. de Klonia:
hun 40-jarig huwelijk, de heer
en mevr. Ton:
zijn ziekte, de heer F. Rosiëlle
(C.M.);
hun huwelijk, de heer en mevr.
de Wit-Nijmeijer;
hun huwelijk, de heer en mevr.
Oostingh-Dekkcr;
hun huwelijk, de heer en mevr.
A. Teeling:
haar ziekte, mej. A. Marijnissen
(S.K.B.):
zijn ziekte, de heer S. Meijn (ex
peditie):
zijn ziekte, de heer W. G. v. d.
Bijl (Mag. 1):
zijn ziekte, de heer M. van Noort
(K.B.J:
de geboorte van hun dochter, de
tam. IJskes.
enige doel,
streeft.
Het is voor ons, die dagelijks met
produkten van de levensmiddelen
industrie te maken hebben, goed
hiervan doordrongen te zijn.
En wat de vrijwillige medewer
king betreft, wij behoeven slechts
te herinneren aan de maatregelen
die ons bedrijf nam, toen enkele
maanden geleden de verkoop van
margarine niet alleen Planta,
maar ook andere merken -mo
gelijke risico's met zich mee
scheen te brengen.
toejuicht.
De heer Eggers zegt toe er naar
tc zullen streven dat de jubilea
's morgens tegen koffietijd gehou
den zullen worden.
Eventueel zal in zijn plaats de
heer P. C. Vink de direktie ver
tegenwoordigen.
Overigens acht de heer Eggers het
ongedwongen samenzijn met de jubi
laris ook wel bijzonder plezierig en
hij zal dus trachten zelf zoveel moge
lijk aan de viering van een jubileum
deel te nemen.
Ideeënbus-reglement
Het koncept-reglement is in de onder
linge vergadering van de Kontakt
kommissie behandeld en goedgekeurd.
Over de extra beloning is in het
reglement echter niet gesproken, daar
deze aanvankelijk een tijdelijk karak
ter had.
Men zou echter graag een toevoeging
aan het reglement zien, waarin deze
extra beloning wordt vastgesteld.
Als uitgangspunt geldt hierbij, dat
per 3 maanden een extra beloning
zal worden uitgereikt.
Ideeën, die gedurende deze periode
van 3 maanden worden ingediend en
hoog beloond worden maar niet de
extra premie krijgen, kunnen echter
in de daarop volgende drie kwar
talen nog voor een extra beloning
in aanmerking komen.
Hierna nam de vergadering kennis
van een groot aantal mededelin
gen die hier volgen:
De steeds stijgende omzet in wijnen
en de verwerking van andere wijn
soorten hebben er toe geleid, dat m
de limonadefabriek een steriele vul-
ruimte is gebouwd. Hier zal de wijn
het komende jaar worden getapt.
Ruimtegebrek
Vele grondstoffen en verpakkings
materialen zijn thans elders opge-
Als in januari 1962 het
Distributie Centrum in gebruik
wordt genomen zal de vrijkomen
de ruimte nodig zijn om deze goe
deren op te slaan.
Door de verdere omzetstijging zal
in 1961 het ruimtegebrek 't sterkst
merkbaar zijn. Dit zal vooral in de
V.A. het geval zijn, omdat in de
zomer van 1961 een nieuwe bloem-
inpakmachine met een grote ka-
paciteit geplaatst moet worden.
Nu reeds moeten plannen gemaakt
worden voor de verdere uitbrei
ding van de produktiebedrijven,
die nodig zal zijn door de verwach
te omzetstijging.
Blikkenwasserij
De blikkenwasmachine is per half
december verkocht omdat het aan
tal blikken door een andere ver
pakking van de koekprodukten
heel sterk is teruggelopen. Alleen
voor de S.B. en C.F. zijn nog en
kele duizenden blikken in gebruik.
De droogtunnel, behorende bij de
blikkenwasserij, wordt verplaatst
naar de huidige schilderswerk
plaats, zodat het wassen van de
resterende blikken kan geschieden
onder leiding en toezicht van de
heer Dop.
De schilderswerkplaats wordt ver
plaatst en ingericht boven de tim
merwerkplaats.
Aanschaffingen
Voor het vervoer zal een nieuwe
Kromhout worden gekocht, terwijl
ook een auto voor het transport
van produktiebedrijven naar het
D.C. moet worden aangeschaft. Op
deze wagen zullen 2 rijen pallets
naast elkaar vervoerd moeten
kunnen worden.
In de C.F. komt een nieuwe hagel-
pers. In verband met de stijgende
produktie zal in de vormerij een
maal in de drie weken met een ge
rekte ploeg moeten worden ge
werkt.
Op de S.B. III zijn weegschalen in
gebruik genomen bij de trans-wrap-
machine. waardoor enkele meisjes vrij
kwamen. De resultaten met deze
weegschalen zijn momenteel bijzonder
goed.
Öp de V.A. is de automatische
vacuumkoffie-installatie geïnstalleerd
en ook deze draait volgens de ver
achtingen.
Onderzoek mej. IiOeb
Mej. Loeb van de Zaanse
Stichting voor Bedrijfspsycho
logie en Personeelsbeleid is
ingeschakeld voor een onder
zoek naar de binding van het
vrouwelijk personeel met ons
bedrijf.
Na haar introduktie bij de lei
ding is zij momenteel in ge
sprek met de meisjes. Voor
haar onderzoek, dat een een
malig karakter heeft, zal zij
rapport uitbrengen aan onze
bedrijfsleiding.
Bijeenkomst chauffeurs
Onder regie van Tony Foletta zette zaterdag 26 november j.l. de A.H.-
Toneelvereniging „Het witte schaap van de Familie" op de planken
van het O.G.
De 400 aanwezigen hebben kunnen kennismaken met een familie, die
louter uit lieden bestaat welke het met dé" eerlijkheid niet zo nauw
nemen.
Het is altijd weer een kompliment Dat het de ene keer wel eens beter
waard om een aantal enthousiaste lukt dan de andere is vanzelfspre-
amateurs aan het werk te zien. die kend en kleine foutjes worden hen - j.l. vrijdag heeft de direktie een
in hun urijc lijd de moed opbrenuen dan ook SraaS vargeven, immers bijeenkomst gehad met het gehele
om noor anderen een toneelstuk in h,et ls van h« ^"er- personeel van de afdeling Vervoer,
ste water. waarbij deze groep is voorgelicht
re nemen. Het schaap mag dan wel over de ontwikkeling die gaande is
Vele uren. thuis zowel als op het eens een donker plekje hebben ge- in verband met de verhuizing naar
toneel, moet er worden gerepe- had, toch heeft de toneelgroep ons I het D.C.
teerd en gespeeld om uiteindelijk ook deze avond weer best ver- Er bleek grote belangstelling te
tot één uitvoering te komen. maakt. I bestaan en er werden verschillen
de positieve suggesties gedaan.
1 maal per 2 maanden zal deze
groep opnieuw bijeenkomen o.l.v.
de heer Vink, waarbij ook de heer
Krijt als hun toekomstige bedrijfs
leider aanwezig zal zijn.
Intussen zal de heer Martens de
gegevens die van belang zijn voor
een goede oplossing van laad- en
losproblemen verzamelen aan de
hand van de door de chauffeur ge
maakte opmerkingen.
De bouw van het D.C. verloopt
naar wens. Door enkele verande
ringen heeft men zelfs de moge
lijkheden geschapen één maand
vóór te komen op het bouwsche
ma, zodat een grotere veiligheid is
verkregen voor eventueel vorst
verlet.
Huwelijkscadeau
Met ingang van 1 januari j.l. is
aan de mannen die in onze pro
duktiebedrijven werkzaam zijn en
in het huwelijk traden, een huwe
lijkscadeau aangeboden.
In het verleden werden alleen aan
de meisjes cadeaux gegeven in de
vorm van een servies, lepeltjes of
een cadeau naar keuze.
Zonnebloemkursussen
Van ons vrouwelijk personeel ne
men ongeveer 42 meisjes deel aan
de Zonnebloemkursussen, terwijl
ook bijna alle jongens tot 18 jaar,
die in ons bedrijf werkzaam zijn,
aan het vormingswerk voor jon
gens deelnemen.
Naast deze vormingskursussen zijn er
momenteel 2 mannen, die deelnemen
aan de kursus bedieningsvakman, ter
wijl 4 anderen de bazenkursus vol
gen. Deze beide kursussen worden
verzorgd door de Zaanse Stichting
voor Bedrijfspsychologie en Perso
neelsbeleid.
S.K.B.
Een laatste vraag uit de Kontakt
kommissie betreft de deelname
aan de kursus Statistische Kwali-
teits Beheersing.
Er zijn enkele nieuwe aanvragen
gekomen terwijl een zestal perso
nen die de kursus wel volgen, doch
het diploma nog niet konden krij
gen, ook aan een kursus Statisti
sche Kwaliteitsbeheersing zullen
deelnemen.
Deze groep zal voorlopig de laat
ste zijn die de S.K.B.-kursus volgt.
Gesprek hoofdchefs
In het kader van de interne oplei
ding is gestart met een gesprek
met de hoofdchefs over de organi
satie van het leidinggeven.
Dit gesprek zal voortgezet worden
met alle leidinggevende funktiona-
rissen in de produktiesektor en de
stafdiensten.
Uit deze gesprekken, die zullen
eindigen met taakstellingen, zul
len verdere opleidingsbehoeften en
opleidingsmogelijkheden resulte
ren.
Bij de rondvraag brengt de heer
Verdonk de heer Eggers dank
voor de uitvoerige informatie over
het bedrijfsgebeuren.
Na deze bespreking nodigt de heer
Eggers allen uit voor een bezich
tiging van de maquettes van de
produktiebedrijven en het Distri
butie Centrum, die opgesteld staan
in de kamers onder de afdeling
Organisatie.
